Articles récents dans la catégorie « Avenir professionnel »

Chômeur accidenté : comment être indemnisé quand on est sans emploi au moment de l’accident ?

Par Joëlle Marteau-Péretié le 27 MARS 2026

Vous étiez en recherche d’emploi quand l’accident s’est produit. Et dès les premières discussions avec l’assureur, vous avez entendu cette phrase que trop de victimes entendent et acceptent à tort : « Vous n’aviez pas de revenus au moment de l’accident. Votre perte de gains professionnels est donc nulle. » C’est faux.

Travailleurs manuels : une sous-indemnisation après accident ?

Par Joëlle Marteau-Péretié le 23 MARS 2026

Après un accident, les travailleurs manuels peinent à se reconvertir. Pourtant, leur indemnisation reste souvent sous-évaluée. Analyse et conseils.

Impact des troubles cognitifs sur la vie professionnelle : cas pratiques

Par Joëlle Marteau-Péretié le 22 MARS 2026

Les troubles cognitifs, qu'ils soient légers, modérés ou sévères, peuvent profondément affecter la vie professionnelle des victimes d'accidents. Cet article développe, à travers des cas pratiques détaillés, les conséquences concrètes de ces troubles sur l'emploi, les adaptations nécessaires, ainsi que les enjeux liés à l'indemnisation.

Étudiant victime d'un accident corporel : comment protéger votre avenir et obtenir réparation ?

Par Joëlle Marteau-Péretié le 20 MARS 2026

Un accident durant les études, c'est une déflagration. Au-delà des soins immédiats, c'est tout un projet de vie qui vacille : un examen manqué, une année redoublée, ou pire, l'impossibilité d'exercer le métier dont on rêvait. Pour un étudiant, le préjudice ne se mesure pas à la fiche de paie actuelle, mais à la carrière brisée.

Indemnisation des marins pêcheurs : vos droits, démarches et checklist pratique

Par Joëlle Marteau-Péretié le 02 MARS 2026

Lorsqu'un marin pêcheur se blessé en mer ou tombe malade pendant l'embarquement, il ne relève ni du droit commun classique, ni du régime général de la sécurité sociale, mais d'un régime très spécial qui lui offre des protections propres. L'armateur doit assurer une prise en charge spécifique (PECA) de vos soins et, sous certaines conditions, de vos salaires et frais liés à l'accident, tandis que l'ENIM gère le régime social des marins (maladie, AT/MP, invalidité, retraite).

Reprendre le travail après un accident corporel : aménagement de poste, télétravail, temps partiel thérapeutique

Par Joëlle Marteau-Péretié le 28 FÉVRIER 2026

Vous avez subi un accident corporel grave et, déjà, la pression monte. Votre employeur s'impatiente, l'assureur vous fait comprendre que vos indemnités journalières pourraient s'arrêter si vous ne reprenez pas, et vous, vous avez encore mal. Vous êtes fatigué. Vous avez peur de ne pas être prêt — et vous avez bien raison de vous poser la question.

Chef d'entreprise victime d'un accident : comment valoriser vos préjudices spécifiques ?

Par Joëlle Marteau-Péretié le 07 FÉVRIER 2026

" Au-delà de la perte de revenus, l'enjeu du patrimoine professionnel "

Perte de chance : l'indemnisation oubliée qui peut vous rapporter des dizaines de milliers d'euros

Par Joëlle Marteau-Péretié le 28 JANVIER 2026

Un accident ne brise pas seulement le présent, il compromet aussi l'avenir. Derrière les fractures visibles et les séquelles physiques se cachent parfois des opportunités perdues, des projets anéantis, des destins professionnels brutalement détournés. C'est précisément ce que le droit qualifie de perte de chance : la disparition actuelle et certaine d'une éventualité favorable.

Aménagement de poste après un accident : Procédure et solutions pour le maintien dans l'emploi

Par Joëlle Marteau-Péretié le 25 JANVIER 2026

Après un accident de la route, la reprise du travail ne se fait pas toujours dans les mêmes conditions qu'avant. Séquelles physiques, limitations fonctionnelles ou fatigue chronique peuvent rendre impossible l'exercice de certaines tâches. L'aménagement de poste devient alors une nécessité, encadrée par la médecine du travail et soutenue par des dispositifs d'accompagnement. Comprendre cette procédure permet au salarié de défendre ses droits, et à l'employeur de respecter ses obligations tout en préservant la productivité de l'entreprise.

Piéton ou Cycliste percuté par un Bus ou Tramway : Coupable ou Victime ? Le Guide Stratégique pour votre Indemnisation

Par Joëlle Marteau-Péretié le 15 DÉCEMBRE 2025

Percuté par un bus ou un tramway ? En tort ou en raison ? Accident de trajet ou vie privée ? Faut-il porter plainte ? Me Marteau-Péretié décrypte vos droits et pièges des assureurs pour maximiser votre indemnisation. Ne restez pas seul.

Traumatisme crânien chez l'enfant : obtenir l'indemnisation maximale pour protéger son avenir

Par Joëlle Marteau-Péretié le 12 DÉCEMBRE 2025

Votre enfant a été victime d'un traumatisme crânien suite à un accident ? Cette épreuve bouleverse toute une famille. Au-delà des soins immédiats, vous vous interrogez légitimement sur les conséquences à long terme et sur vos droits à indemnisation. Sachez que vous n'êtes pas seul face à cette situation complexe.

L'avenir professionnel du Salarié classé en invalidité 2ème catégorie

Par Joëlle Marteau-Péretié le 15 AVRIL 2018

L’état d’invalidité est apprécié par le médecin conseil de la caisse primaire d’assurance-maladie (CPAM). Il est établi lorsque l’état de santé est réduit d’au moins deux tiers de la capacité de travail (IPP ou DFP). Essayons ici de mieux comprendre les enjeux de ce classement sur l'avenir professionnel du salarié.

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