Articles récents dans la catégorie « Accidents du travail »

Aménagement de poste après un accident : procédure et solutions pour le maintien dans l'emploi

Rédigé par MaîtreJoëlle Marteau-Péretié, avocate diplômée en droit du dommage corporel.
Le 25 JANVIER 2026

Après un accident de la route, la reprise du travail ne se fait pas toujours dans les mêmes conditions qu'avant. Séquelles physiques, limitations fonctionnelles ou fatigue chronique peuvent rendre impossible l'exercice de certaines tâches. L'aménagement de poste devient alors une nécessité, encadrée par la médecine du travail et soutenue par des dispositifs d'accompagnement. Comprendre cette procédure permet au salarié de défendre ses droits, et à l'employeur de respecter ses obligations tout en préservant la productivité de l'entreprise.

Décès d'un chauffeur VTC ou d'un livreur en service : quels droits pour la famille ?

Rédigé par MaîtreJoëlle Marteau-Péretié, avocate diplômée en droit du dommage corporel.
Le 16 JANVIER 2026

Un chauffeur VTC ou un livreur meurt en service : sa famille se tourne naturellement vers l'assurance proposée par la plateforme — une couverture plafonnée, sous conditions strictes, souvent mal comprise au pire moment. Ce que la plupart des familles ignorent : si un tiers est en cause dans l'accident, une deuxième voie existe, presque jamais mentionnée par les plateformes elles-mêmes, qui ouvre droit à une réparation bien plus complète.

Numéros d'urgence des assureurs : qui appeler après un accident corporel

Rédigé par MaîtreJoëlle Marteau-Péretié, avocate diplômée en droit du dommage corporel.
Le 16 JANVIER 2026

Besoin de déclarer un accident corporel ? Retrouvez les numéros d'assistance 24h/24 des assureurs (AXA, MAIF, Pacifica...) et découvrez comment vous faire défendre pour votre indemnisation.

Licenciement pour inaptitude après un accident : qui paie quoi, et ce qui ne se déduit pas

Rédigé par MaîtreJoëlle Marteau-Péretié, avocate diplômée en droit du dommage corporel.
Le 20 DÉCEMBRE 2025

Accident de la route, chute grave, agression, accident du travail... Votre vie a basculé. Après des mois d'arrêt, le verdict tombe : licenciement pour inaptitude. Vous voilà sans emploi, avec des séquelles permanentes. La question qui vous hante : qui va payer ?

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